1. مقدمة:
جاءت فكرة برنامج زمالة بمبادرة خلاقة من بنك فلسطين بهدف تنمية الكوادر البشرية في الجامعات الفلسطينية من خلال ابتعاث أساتذة ومحاضرين مؤهلين في زيارات أكاديمية تدريبية عملية لمؤسسات التعليم العالي (الجامعات) أو مؤسسات مالية/ مصرفية/ استثمارية/ شركات اتصالات ومؤسسات طبية مرموقة في الخارج لتطوير خبراتهم العملية والتطبيقية اللازمة، والعودة لممارستها في جامعاتنا على أرض الوطن، والتي ستسهم في تطوير التعليم والمهارات والأدوات التي يكتسبها الطلاب بحيث تساعدهم للانخراط السريع في سوق العمل وتلبية الاحتياجات المطلوبة من الكفاءات البشرية في عالم يتغير بسرعة. وبالتالي العمل على سد الفجوة بين قطاع التعليم ونوعية مخرجات التعليم العالي وبين قطاع العمل واحتياجات السوق المحلي والعالمي.
2. أهداف برنامج "زمالة"
يهدف البرنامج إلى المساهمة في تحسين نوعية التعليم العالي وأساليب التدريس للمواءمة ما بين احتياجات سوق العمل ومتطلباته وتطور المجتمع، وذلك من خلال العمل على التطوير المهني والتقني لعدد من الأستاذة الجامعيين، مساعدي البحث والتدريس، مهندسين وإداريين من الجامعات الفلسطينية، والذين بدورهم سيقومون بنقل الخبرات إلى الأجيال القادمة. هذا بجانب إظهار دور القطاع الخاص الفلسطيني في المساهمة في تطوير قطاع التعليم الفلسطيني.
3. الفئة المستهدفة:
يستهدف البرنامج أساتذة جامعيين، مساعدي البحث والتدريس، وإداريين من الجامعات الفلسطينية المحلية والمسجلة رسميا في فلسطين.
4. طبيعة المنح المقدمة ضمن البرنامج:
1- زيارات مهنية وتقنية تدريبية وزيارات علمية بحثية
لمدة تتراوح من شهرين الى 6 شهور، ويمكن زيادة مدة الابتعاث إلى فصليين دراسيين في حالة حصول المبتعث على إجازة التفرغ العلمي (Sabbatical) من جامعته.
سيتم التركيز خلال هذه الدورة على التخصصات المالية والإدارية والتخصصات المتعلقة بالمجال الطبي وذلك حسب النسب التالية:
أ. 40% العلوم الادارية والمصرفية.
ب. 30% الابحاث المتعلقة بالمجال الطبي.
ج. 30% التخصصات الاخرى مثل تكنولوجيا المعلومات والزراعة والبيئة، والهندسة، والحقوق، والعلوم الحياتية والإنسانية.
2- مقترحات لتغطية تكاليف دعوة خبراء عالميين لتنفيذ ورشات تدريبية/محاضرات علمية متخصصة في الجامعات الفلسطينية.
5. شروط التقدم والاستفادة من المنحة
§ أن يكون المترشح/ة من أعضاء الهيئة التدريسية والباحثين أو الفنيين أو مساعدي البحث والتدريس في الجامعات المستهدفة.
§ أن يتبع المترشح/ة تخصصاً معتمداً من وزارة التربية والتعليم العالي/رام الله، في حال كان المترشح أكاديميا.
§ أن يكون متفرغ بالعمل في المؤسسة التعليمية لمدة تزيد عن 3 سنوات.
§ يفضل أن يكون عمر المتقدم/ة 50 سنة على الأكثر. وتعطى الأفضلية للمتقدمين/ات صغيري/ات السن.
§ الالتزام بالعودة والعمل في جامعته في فلسطين ولمدة لا تقل عن ضعف زمن الابتعاث.
6. الوثائق المطلوبة
1. تنسيب من الجامعة التي يعمل بها المترشح.
2. نسخة من رسالة قبول من المؤسسة المستضيفة.
3. طلب التقدم للمنحة.
4. السيرة الذاتية.
5. صورة عن الهوية.
6. إرسال مقترح البحث كاملاً (اختياري)
7. معايير اختيار المتقدم/ة للبرنامج:
§ تعبئة جميع بنود طلب المنحة وإرساله في الموعد المحدد.
§ أهمية قطاع البحث وطنياً.
§ واقعية المقترح المقدم وإمكانية تطبيقه.
§ جودة كتابة الطلب العلمية.
§ سمعة الجامعة أو المؤسسة المستضيفة.
§ الفئة العمرية للمتقدم، تعطى الأفضلية للمتقدمين/ات صغيري/ات السن.
§ قيمة التمويل المطلوب.
ويمكن الجمع بين المنحة مع أي دعم خارجي آخر، وسيعدل مستوى التمويل ليعكس احتياجات مقدم الطلب خلال فترة المنحة.
8. التكلفة الإجمالية المتوسطة للمنحة:
1. تشمل المنحة الإقامة، والسفر، والتأمين الصحي وتكاليف أخرى تتعلق بالزيارة، أما تكاليف الأبحاث فيتم التفاوض مع الجهة المستضيفة.
2. الحد الأقصى للمنحة هو 30,000 دولار أمريكي، وذلك ضمن شروط معينة واعتماداً على الفترة الزمنية ومكان الزيارة كما يلي:
§ الفترة الزمنية التي تتراوح من شهرين الى 4 شهور، يجب ألا تتجاوز قيمة المنحة 8000 دولار أمريكي.
§ الفترة الزمنية التي أكثر من 4 شهور ولغاية 6 شهور، تتراوح قيمة المنحة بين 8,000 – 18,000 دولار أمريكي.
§ الفترة الزمنية الأكثر من 6 شهور، يجب ألا تتجاوز قيمة المنحة 30,000 دولار أمريكي وذلك ضمن شروط خاصة والموضحة في البند رقم 4 أعلاه.
9. موعد الإعلان عن المنح واستقبال الطلبات سنويا:
· يتم الإعلان عن المنحة واستقبال الطلبات مرة واحدة سنويا خلال وكانون الأول وشباط واذار.
· يتم فرز الطلبات وتقييمها خلال كانون الثاني نيسان وايار.
· يتم إعلان النتائج سنويا في شهر ايار.
10. شروط عامة لمنحة زمالة
§ يحق لمن حصل على منحة سابقة من برنامج زمالة أن يتقدم مرة أخرى للبرنامج شريطة أن تكون الفترة الزمنية بين كل مرة 3 سنوات على الأقل منذ تاريخ إنهائه لمنحته وعودته للوطن، علما أن الحد الأقصى للاستفادة من برنامج زمالة هو مرتين اثنتين فقط لكل مبتعث ووفقا للشرط المذكور أعلاه، حيث تعطى الأولية للذين يتقدمون لأول مرة في كل دورة من دورات البرنامج.
§ يشجع الحاصل على المنحة على عمل علاقات بحثية وتدريبية طويلة الأمد مع الجهة المبتعث إليها لتفعيل التواصل المستقبلي.
§ موافقة الجامعة وتصريحها بأهمية الموضوع.
§ يتعهد المبتعث بالعودة للعمل في نفس الجامعة لفترة لا تقل عن ضعف زمن الابتعاث.
§ لا تشتمل المنحة على مصاريف متعلقة بعائلة المبتعث.
§ يقدم المبتعث تقرير ربعي للجامعة ، ويرسل نسخة منه لمؤسسة تعاون.
§ يلتزم المبتعث بتعبئة اي استمارات لاحقة لأغراض جمع البيانات وقياس الأثر.
§ يتعهد المبتعث بعقد ورشة عمل أو المشاركة بتجمع بعد عودته لعرض تجربته داخل المؤسسات المختلفة ( المهنية والأكاديمية).
§ يترتب على المبتعث الالتزام بالمدة الزمنية للمنحة، ولا يجوز تأجيل المنحة إلا لسبب قاهر يتم دراسته في حينه.
§ لا تغطي المنحة أية مصاريف قد يتكفل المبتعث بدفعها في حال عدم تمكنه من السفر، إلا في حالات خاصة.
§ يفضل أن يكون عمر المتقدم/ة 50 سنة على الأكثر. وتعطى الأفضلية للمتقدمين/ات صغيري/ات السن.
§ يجب أن تكون الفترة الزمنية القصوى للمتقدم للبعثة 6 شهور، ويمكن زيادة مدة الابتعاث إلى فصلين دراسيين في حالة حصول المبتعث على إجازة التفرغ العلمي
(Sabbatical) من جامعته.
التعليمات الخاصة بالبرنامج ونماذج الطلبات للتقدم للبرنامج
 |
